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(Wirtschafts-) Informatiker*in als Leitung Network Operations (m/w/d)

ID: 6189

Lernen Sie uns kennen

Lernen Sie uns kennen
Wir sind CURRENTA – ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz und weitere Bereiche – arbeiten Sie mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten.

Moderne Forschung und Produktion verlangt heute nach State-of-the-Art IT Lösungen, ausfallsichere und skalierbare IT-Infrastrukturen, sowie ein Höchstmaß an Sicherheit. Um dem Anspruch “das höchste technische Niveau für unsere Partner“ gerecht zu werden, hat CURRENTA in neueste IT-Technologien investiert.

#TeamCurrenta #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen

Das können Sie bei uns bewegen

  • Da sich der Bereich gerade im Aufbau befindet, stehen Sie vor der Herausforderung ein Team aufzubauen und dieses fachlich sowie disziplinarisch zu leiten.
  • Sie verantworten die Service Transition und Service Operation für den 2nd und 3rd Level Support für die logischen Netze (ab OSI-Layer 2), der TK-Anlage sowie der Serverlandschaften (Event / Incident / Problem / Life-Cycle Management / Asset, Configuration & Release Management / Continual Service Improvement).
  • Die Budgetplanung gehört ebenso zu Ihren Aufgaben.
  • Außerdem arbeiten Sie mit Dienstleistern zusammen und steuern diese, einschließlich Eskalationen und regelmäßiger Performance Reviews zur Einhaltung der SLA. Ziel ist es eine professionelle, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Lieferanten auf- und auszubauen.
  • Sie stellen eine reibungslosen Ab- und Übernahme der Services in den Regelbetrieb sicher.
  • Dazu stellen Sie regelmäßig Berichte und Analysen zu den aufgetretenen Incidents, Identifikation von Verbesserungspotentialen bereit und übersetzen diese in neue Lösungen.

Das bringen Sie mit

  • Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare IT-Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen und Zertifizierungen.
  • Mehrjährige praktische Berufserfahrung in einer vergleichbarer Rolle (z.B. Teamleitung, Abteilungsleitung, Projektleitung oder Consulting), inkl. mehrjähriger fachlicher Führungserfahrung runden Ihr Profil ab.
  • Zusätzlich haben Sie bereits Erfahrungen im IT Systemhaus- oder Carrier-Umfeld sowie Grundkenntnisse im Projektmanagement und in der Budgetplanung und -verantwortung.
  • Ihre Arbeitsweise ist qualitäts- und lösungsorientiert.
  • Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift sind wichtig, um in unserem Unternehmen auf verschiedenen Ebenen zu kommunizieren.
  • Eine abgeschlossene ITIL-Zertifizierung ist wünschenswert.

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Ansprechperson:

Darauf können Sie sich freuen

Von CURRENTA können Sie ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter*innen:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt die richtige Ansprechperson in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

CURRENTA heißt alle willkommen!

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer, sozialer, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen oder Einschränkungen, Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Kandidat*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen auszuschließen.

Überzeugt?

FAQ | Fragen und Antworten

Sie haben Fragen? Wir die Antworten! Lesen Sie hier unsere Antworten auf die häufigsten Fragen von Bewerber*innen.

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