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Werkstudent*in HR Personalentwicklung / Organisationsentwicklung (m/w/d)

ID: 7014

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Wir bieten Dir eine umfängliche Einarbeitung, die Integration in ein tolles Team und attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten, die zum Unialltag passen und die Möglichkeit remote zu arbeiten.

Wir freuen uns auf Deine Kurz-Bewerbung mit Angabe Deiner gewünschten regelmäßigen Arbeitszeit pro Woche sowie des frühestmöglichen Eintrittsdatums.

Das kannst Du bei uns bewegen:

  • Als Teil des Teams unterstützt Du uns bei allen administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft.
  • Mit deinem kreativen Input wirkst du bei der Pflege und dem Ausbau unseres Internetauftritts mit. 
  • Du arbeitest mit bei der Organisation und Umsetzung unserer Willkommensveranstaltungen sowie des Seminarmanagements mit.
  • Du unterstützt bei internen HR-Projekten, insbesondere bei der Weiterentwickung unserer Pre- und Onboardingprozesse für unsere neuen Talente.
  • Du erhältst Einblicke in das Tages- und Projektgeschäfts des Teams Personal- und Organisationsentwicklung.

Das bringst Du mit:

  • Uns überzeugt Deine Persönlichkeit: Du siehst Chancen und keine Herausforderungen. Du hast Lust neue Wege zu gehen, bist zuverlässig, kommunikationsstark, serviceorientiert und hast eine selbstständige Arbeitsweise? Dann bist Du bei uns genau richtig.
  • Du bist eingeschriebene Student*in der Fachrichtung (Wirtschafts-) Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Erziehungswissenschaften oder vergleichbares (idealerweise mit dem Schwerpunkt Erwachsenenbildung / Personalentwicklung).
  • Du verfügst über erste Erfahrung im HR-Bereich durch Praktika.
  • Du bist in der Lage an mehreren Projekten / Aufgabenpaketen gleichzeitig zu arbeiten und dabei detailorientiert und effizient vorzugehen.
  • Du bringst Eigeninitiative mit und hast Spaß an der Umsetzung innovativer Ideen und kreativer Konzepte und bist sprachlich geschickt.
  • Du arbeitest gerne im Team, bist proaktiv und bereit, deine Fähigkeiten stetig auszubauen.
  • Du hast fortgeschrittene Kenntnisse in Word, Excel, Outlook und PowerPoint.
  • Wir freuen uns auf Deine Kurz-Bewerbung mit Angabe Deiner gewünschten regelmäßigen Arbeitszeit max. 20h pro Woche sowie des frühestmöglichen Eintrittsdatums.
  • Die Stelle ist zunächst für 1 Jahr befristet mit der Option auf Verlängerung.

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Ansprechperson:

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Wir sind CURRENTA – ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz und weitere Bereiche – arbeite mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten. Wir bieten unseren Kolleg*innen ein mittelständig geprägtes Umfeld. Bei uns kannst Du vor Ort die Welt bewegen und gemeinsam etwas verändern.

Bring dich aktiv ein!

Kopieren und Kaffee kochen? Eintönige Aufgaben? Nicht im #TeamCurrenta. Bei uns gewinnst Du berufsspezifische Kenntnisse und kannst dich in ersten Projektaufgaben beweisen. Dabei wirst Du von Betreuer*innen tatkräftig unterstützt und erhältst eine adäquate Vergütung.

Mitarbeiter*innen im O-Ton

Mitten im Studium – aber neugierig auf das, was Sie im Berufsleben erwartet? Bald den Hochschulabschluss in der Tasche und bereit zum Einstieg? Bei CURRENTA finden Ingenieure/-innen viele spannende Herausforderungen und Chancen für einen gelungenen Start. Eine außergewöhnliche Vielfalt an Bereichen und Aufgaben macht CURRENTA aus – und als Arbeitgeber besonders interessant.
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Dominik Lamla ist bei CURRENTA als Betriebsingenieur in der Elektrizitätsversorgung mit dem Schwerpunkt Projektplanung tätig. Hier hat Dominik Lamla ein großes Aufgabengebiet, denn allein 25.000 Schaltungen werden jährlich benötigt, um die Unternehmen im CHEMPARK mit Strom zu versorgen… Der junge Betriebsingenieur hat viel vor: Er holt berufsbegleitend seinen Master nach und damit den richtigen Kick für seine Karriere. Für Ingenieure mit Führungsverantwortung setzt CURRENTA keine Grenzen.
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Katja Pelz hat Chemie-Ingenieurwesen studiert. Heute ist sie bei CURRENTA als Betriebsingenieurin für die Instandhaltung und Sicherheit der hoch modernen Kläranlage zuständig. Spannend findet sie, dass nicht nur Technik, sondern auch 100 Millionen Bakterienzellen pro Milliliter benötigt werden, um die Qualität des Abwassers zu sichern. Ihr Motto: Mal sehen, was noch kommt – CURRENTA hat so viele Möglichkeiten.

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Sie haben Fragen? Wir die Antworten! Lesen Sie hier unsere Antworten auf die häufigsten Fragen von Bewerber*innen.

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