Berufserfahrene, Berufseinsteiger*innen, Quereinsteiger*innen

Kommen Sie ins #TeamCurrenta!

Wir verbinden Mensch und Industrie.

Macher*innen gesucht

#neueWege #Zukunftgestalten

Retter*innen gesucht

#Werkfeuerwehr

  • Standort

  • Beschäftigungsart

  • Karrierelevel

  • Fachbereich

29 Einträge gefunden.
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Business Partner*in Controlling (m/w/d)

Elektriker*in Stromnetze (m/w/d)

  • Currenta GmbH & Co. OHG
  • Dormagen
  • Technik
  • Vollzeit

Senior Manager Controlling (m/w/d)

Laborleitung Strukturaufklärung (m/w/d)

Ingenieur*in als Gate Keeper im Asset Management (m/w/d)

  • Currenta GmbH & Co. OHG
  • Leverkusen
  • Technik
  • Vollzeit

Senior Data Privacy Manager*in (m/w/d)

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Ihr Weiterkommen ist unser Weiterkommen

Wir bieten ein umfassendes Fortbildungsprogramm für das berufliche Weiterkommen aller Mitarbeiter*innen. Neben Seminaren, Workshops und Veranstaltungen für Fach- und Führungskräfte können sich auch Mitarbeiter*innen aus Produktion, Forschung und Technik berufsbegleitend qualifizieren und z. B. ihren Meister oder Techniker machen. Zusätzlich bieten wir für CURRENTA entwickelte Seminare an, z. B. zu Führung und Selbstverantwortung oder BWL-Trainings für Ingenieur*innen/Naturwissenschaftler*innen.

Individuelle Programme

Ob fachliches Know-how, soziale und Führungs-Kompetenzen oder ein persönliches Coaching: In regelmäßigen Mitarbeiter*innengesprächen erhalten Sie Feedback und Angebote, die Sie auf ein neues Wissenslevel bringen.

Tagesfortbildung – betrieblich notwendiges Know-how vertiefen und erweitern

Wie arbeite ich mit einer neuen Software, welche neuen Richtlinien und Gesetze sind relevant, wie funktioniert die neue Anlage? Unsere Dozent*innen sorgen dafür, dass Sie immer up to date sind.

Berufsbegleitende Weiterbildung mit anerkanntem IHK-Abschluss

Unser Angebot für alle, die eine höhere berufliche Qualifiaktion anstreben, zum Beispiel als Meister*in oder Techniker*in.

Zeit für Weiterbildung

Wir fördern Mitarbeiter*Innen, die in ihrer Freizeit eigenfinanziert eine Fortbildung mit qualifizierendem Abschluss absolvieren.

Wer wir sind

Die CURRENTA GmbH & Co. OHG

CURRENTA managt und betreibt eines der größten Chemie-Areale in Europa – den CHEMPARK mit seinen Standorten in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Als modernes Serviceunternehmen schaffen wir optimale Forschungs- und Produktionsbedingungen für die hier ansässigen Kund*innen. Unser Dienstleistungsspektrum umfasst z. B. die Stoff- und Energieversorgung vor Ort, vielfältige Analytikleistungen, modernes Umweltmanagement, umfangreiche Infrastrukturleistungen und zuverlässige Sicherheitskonzepte.

Diese außergewöhnliche Vielfalt an Bereichen und Aufgaben macht CURRENTA aus – und als Arbeitgeber besonders interessant.

#TeamCurrenta #neueChancen #gemeinsambewegen
Grafik: Charta der Vielfalt unterzeichnet

CURRENTA heißt alle willkommen​

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von Ethnie, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen oder Einschränkungen, Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Kandidat*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen auszuschließen.

Diversität bei CURRENTA

#PurpleLightUp in der CURRENTA-Gruppe

Currenta-Gruppe positioniert sich klar gegen Rassismus

Einblicke in den Arbeitsalltag:

Was wir bieten

Optimale Bedingungen. Gemeinsamen Erfolg.

Mitarbeiter*innen von CURRENTA erhalten nicht nur eine marktgerechte Vergütung, die sich nach der Stellenanforderung und dem Engagement der Einzelnen richtet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen und eine Altersversorgung. Und auch das gehört dazu: Gute Ideen und Verbesserungsvorschläge werden prämiert.

  • Zuschuss bei Krankheit und Unfall
  • Nach sechswöchiger Entgeltfortzahlung erhalten Sie bis zu 18 Monate einen Bruttozuschuss in Höhe der Differenz zwischen dem Brutto-Betrag des Krankengeldes und dem bisherigen Netto-Entgelt
  • Unfallversicherung gegen berufliche und außerberufliche Unfälle weltweit
  • PKW-Leasing zur beruflichen und privaten Nutzung
  • Flexible Arbeitszeit-/Teilzeitmodelle und Homeoffice
  • Übertarifliche variable Entgeltbestandteile, die sowohl vom wirtschaftlichen Erfolg als auch von der individuellen Leistung abhängen
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z. B. Beratungsangebote, Vermittlung von Tagesmüttern-/vätern sowie Belegungsrechte
  • Entgeltzuschuss für Kinderbetreuung (im KITA-Alter) und Ferienbetreuung
  • Unterstützung bei Pflegefällen in der Familie
  • Betriebsrestaurants
  • Beratung in sozialen Fragen und Gesundheitsmanagement
  • Jahresleistung ("Weihnachtsgeld") in Höhe von 100 % eines tariflichen Monatsentgeltes
  • 1.200 € Urlaubsgeld
  • 6 Wochen Urlaub
  • Krankengeldzuschuss

Uns verbindet mehr als der Beruf

Bei unserer täglichen Arbeit arbeiten wir oft in abteilungsübergreifenden Teams. Dieses Mannschaftsgefühl ist ein starkes Band innerhalb der Teams und ein Grundwert von CURRENTA – immer mit dem klaren Ziel vor Augen, dass wir etwas bewegen wollen. Neben Stammtisch, Mitarbeiterfesten und Familientagen wird der Sport bei CURRENTA großgeschrieben. Denn neben gesundheitlichen Aspekten kommt es vor allem auf eines an: Gemeinsame Aktivitäten verbinden!

CURRENTA-Mitarbeiter­spenden­aktion 2020

Große Freude bei vielen gemeinnützigen Organisationen rund um unsere Standorte. CURRENTA spendet insgesamt 48.000 Euro an 48 Projekte. Unter dem Motto „Auf Distanz Nähe zeigen“ haben unsere Mitarbeiter*innen bei der diesjährigen Mitarbeiterspendenaktion entschieden, wem die Spendengelder zugute kommen.

CURRENTA läuft

Rund 300 CURRENTA-Mitarbeiter*innen nehmen jedes Jahr am Leverkusener EVL-Lauf über die 10-km- oder Halbmarathon-Strecke teil. Das finden wir nicht nur toll, das fördern wir auch, z. B. indem wir die Startgebühr übernehmen, Laufshirts und Windbreaker oder Laufschuhe bereitstellen. Dabei treffen sich die Kolleg*innen der CURRENTA vor dem Event zur gemeinsamen Vorbereitung und selbstverständlich danach – bei einem gemütlichen Ausklang nach dem Lauf.

Kommen Sie ins #TeamCurrenta!